特色

■ミャンマー人の校長、理事共に日本に長期在留の経験があり日本の文化、ビジネス習慣に精通しています。日本企業のパートナーとしていろいろなアドバイスができます。

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■日本語教育の他に、日本で働くことの意義を考えること、目標や計画を立てること、向上心を持ち続けることの大切さを教えます。日本で長期に働き生活する安定した人材を育成します。

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■日本企業の実習生に対するニーズ（能力、性格、人数、配属のタイミング等）を十分考慮して最適な人材を選びます。事前に特別な講習等必要な場合可能な限り対応します。

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■ミャンマー国内の法令・ルールを順守し、実習生が犠牲にならないよう最大限の注意を払います。優良な送出し機関や提携日本語学校と協力して透明な送り出しプロセスを確保すると共に、受入企業のニーズに応えるために尽力します。